Reunirnos
Para hacer frente a las oportunidades emergentes y poder superar cada vez más retos, Acreos está buscando talentos en diversos ámbitos de actividad.
¡No dude en enviarnos su candidatura!
¿Por qué Acreos ?
En Acreos, nuestra fortaleza reside en la diversidad y la complementariedad de nuestros equipos: mujeres y hombres procedentes de distintos oficios, unidos por la misma pasión y el deseo de construir juntos las tecnologías del futuro.
Empresa de tamaño humano y con implantación local, trabajamos al servicio de un proyecto común: concebir herramientas innovadoras y acompañar a nuestros socios en la formación, en todo el mundo.
Nuestros valores guían todas nuestras acciones: la calidad de vida en el trabajo, el compromiso social y el respeto por el medio ambiente son nuestras prioridades.
Colectivo
Pedagogía
Innovación
Compromiso
Responsabilité
Las cifras claves
Nuestas profesiones
La fuerza de Acreos, es un colectivo unido por la complementariedad de sus talentos.
Tanto si diseñan nuestras soluciones, las fabrican o las presentan a nuestros clientes, cada uno de los puestos – desarrollo, producción, comercio- desempeña un papel esencial, con el apoyo indispensable de las funciones transversales.
Juntos, construyen mucho más que simuladores.
💡Investigación y concepción
⚙️ Industria
💼 Desarrollo comercial
📞 Soporte y servicios
Nuestra estrategia de contratación
Unirse a Acreos, es ante todo vivir un verdadero encuentro: un intercambio sincero y transparente, llevado por la pasión y el respeto mutuo.
Nos comprometemos a ofrecerle un proceso de contratación claro, equitativo e inclusivo, basado únicamente en sus competencias y su motivación, sin ningún tipo de discriminación.
En la práctica, esto es lo que ocurre →
Definimos con los equipos afectados las necesidades y el perfil del puesto, para que todo quede claro antes de la partida.
Redactamos ofertas inclusivas, difundidas ampliamente en el interior y en el exterior para dar a cada uno su oportunidad.
Su candidatura se analiza objetivamente, con los mismos criterios para todos.
Se encontrará con reclutadores y gestores formados, en binomio, para garantizar una evaluación justa y equilibrada.
Si es necesario, completamos esta etapa con herramientas de evaluación normalizadas o pruebas técnicas adaptadas al puesto.
Si su perfil corresponde, recibirá una propuesta clara y transparente.
A continuación, prepararemos su itinerario de integración en Acreos.
